希爾德第8記三分在庫里晚安前追夢率先晚安

2025-05-05

追夢稱贊火箭：一支不容小覷的年輕球隊我對他們有很多的贊美

籃球資訊5月5日宣 NBA季后賽首輪搶七，勇士103-89擊敗火箭晉級。 賽后，追夢接受了采訪。談到這輪對手火箭，追夢...

2025-05-05

段冉：勇士完成黑七力克火箭守護了詹庫杜這老幾位最后的榮光

籃球資訊5月5日宣 NBA季后賽首輪搶七大戰(zhàn)，勇士在客場103-89擊敗火箭，大比分4-3晉級。解說員段冉更博點評了本...

2025-05-05

追夢：在休城贏球很有趣范弗里特說這不是那支隊伍但這還是火箭

籃球資訊5月5日宣 勇士客場103-89擊敗火箭晉級。賽后，勇士球星追夢接受媒體采訪。“在這座城市里贏球，在這個...

2025-05-05

追夢自省：我G6情緒太大了這兩天我感覺尷尬&一直期待重新自證

籃球資訊5月5日宣 NBA季后賽首輪搶七，勇士103-89擊敗火箭晉級。 賽后，追夢接受了采訪。追夢說道：“上一場比賽...

2025-05-05

勇士下克上！追夢球員通道大喊：驚不驚喜！意不意外！

2025-05-05

搶七晉級穩(wěn)了！追夢與庫里撞胸慶祝然后朝天怒吼

2025-05-05

希爾德：追夢是球隊的靈魂他永遠會在關(guān)鍵時刻挺身而出

籃球資訊5月5日宣 首輪搶七勇士103-89力克火箭，4-3晉級次輪。賽后勇士球員希爾德接受了記者的采訪。談到追夢...

2025-05-05

希爾德季后賽半場進6+三分隊史近27年第4人&比肩克萊庫里追夢

籃球資訊5月5日宣 NBA季后賽首輪搶七大戰(zhàn)，上半場結(jié)束時，勇士以51-39領(lǐng)先火箭。上半場比賽，勇士射手希爾德大爆...

2025-05-05

美媒：追夢4分鐘8分哈登35分鐘7分

籃球資訊05月05日宣 NBA季后賽首輪G7，勇士vs火箭，追夢已砍8分。美媒挖苦哈登：“追夢8分鐘得分比哈登搶七全場得...

2025-05-05

率先發(fā)力！追夢內(nèi)外開花連得5分幫助勇士占據(jù)主動

2025-05-05

王猛：火勇聯(lián)防大戰(zhàn)強壓核心挑戰(zhàn)角色球員得分希爾德站出來了！

籃球資訊5月5日宣 NBA季后賽首輪，勇士搶七半場51-39領(lǐng)先火箭。解說員王猛更博點評道：“哇！聯(lián)防大戰(zhàn)！強壓核心，挑...

2025-05-05

Skip：德雷蒙德格林史上最臟球員但很奇怪他依然備受喜愛

籃球資訊5月5日宣 今日NBA季后賽西部首輪搶七大戰(zhàn)，勇士半場51-39領(lǐng)先火箭。比賽第二節(jié)，范弗里特切到追夢手上，...

2025-05-05

前NBA球員：追夢有個“習慣”&經(jīng)常無意中撞到別人然后裝作意外

籃球資訊5月5日宣 NBA季后賽首輪，勇士搶七半場51-39領(lǐng)先火箭。在上半場比賽中，追夢格林應激起跳順勢扇到范弗...

2025-05-05

非籃球動作范喬丹切球被追夢左手劈倒在地！裁判回看追夢吃T

2025-05-05

夢回16！追夢半場8中4得10分5板2助1斷擊打范弗里特吃到技犯

籃球資訊5月5日宣 NBA季后賽首輪G7，勇士半場51-39領(lǐng)先火箭。上半場，追夢火力全開。他8投4中，三分4中2，得10分5板...

2025-05-05

畫風迥異！火勇?lián)屍哔惽叭雸龊Ｍ跄闶莿傖烎~回來嗎

2025-05-05

勇士眾將入場庫里活力橙巴特勒大臉咖啡在手綠老師上線

2025-05-05

追夢手刀抹范弗里特脖子現(xiàn)場火箭球迷高喊：法克由追夢

范弗里特切到追夢手上 追夢應激起跳順勢扇到范弗里特吃T

2025-05-05

可塑性很強追夢賽季穿搭一覽：時而硬漢夾克時而芭比粉衛(wèi)衣

2025-05-05

火勇?lián)屍撸∨两鹚梗鹤穳裟巧戆逭傅米∩昃?亞當斯兩大巨獸呢

籃球資訊5月4日宣 近日，評論員帕金斯在節(jié)目《SportsCenter》中談到了火勇的搶七大戰(zhàn)。帕金斯說道：“火箭完全...

2025-05-05

科爾：追夢是球隊情緒的關(guān)鍵他需要打出最佳防守狀態(tài)&控制好情緒

今天，勇士主教練史蒂夫-科爾接受了記者采訪，小吧整理了他的部分言論。記者：你如何看待追夢這六場的表現(xiàn)？你希望...

2025-05-04

亞當斯三秒違例漏吹科爾：有三四次這種情況裁判本來就很少吹

籃球資訊5月4日宣 明日火勇將迎來搶七，科爾今日接受了媒體采訪。G6賽后，追夢曾在賽后采訪中表示：“亞當斯的影...

2025-05-04

格林談對庫明加搶七大戰(zhàn)會獲得上場時間看法！

2025-05-04